Imatra.fi-sivustolla käytetään Google-kääntäjää.
Uusi strategia: Myö tehää yhes!
Imatra on aidosti uudistuva ihmisten ja elämysten Imatra. Näin linjataan kaupungin uudessa strategiassa.
Visiota kohti kuljetaan kuuden kärkiteeman avulla. Teemat ovat viihtyisä ja kestävä elinympäristö, hyvinvoivat lapset ja perheet, kestävä aktiivi- ja elämysmatkailu, yritysmyönteisyys, elävä Imatrankoski sekä älykkäät ja vastuulliset palvelut.
Strategiaprosessin yhteydessä kaupunki päivitti myös arvonsa. Ne tiivistyvät kahteen sanapariin: rohkea ja uudistuva sekä palveleva ja paikallinen.
Strategia ohjaa valintoja
Strategia määrittää, mihin Imatra tulevina vuosina panostaa.
Peruspalveluista kaupunki huolehtii aina. Valintojakin on kuitenkin tehtävä: kaikkea hyvää ei voida toteuttaa.
Strategian merkitys korostuu valintoja tehdessä.
–Tiukassa taloustilanteessa eurot kannattaa suunnata harkittuihin kohteisiin. Esimerkiksi inves toinneista päätettäessä taustalla on strategia, jonka pohjalta valintoja tehdään, kaupunginjohtaja Matias Hilden sanoo.
Sanoista teoiksi
Ettei strategia jäisi vain kauniiksi sanoiksi, sen toimeenpanoa ja toteutumista seurataan. Toimeenpanosta vastaavat kärkiryhmät.
Jokainen kärkiryhmä laatii omaa kärkeään koskevan toi meenpano-ohjelman sekä seuraa tavoitteiden toteutumista.
Toimeenpanoa seurataan erikseen määritetyillä mittareilla. Esimerkiksi Elävä Imatrankoski -kärjen toteutumista mitataan alueen kävijä- ja asukasmäärien kehityksellä ja viihtyisän, turvallisen ja kestävän elinympäristön tavoitteiden toteumista seurataan muun muassa syrjäytymisriskissä olevien nuorten määrällä.
Kevään aikana strategiasta myös viestitään lisää.
– Strategian tunnuslause on Myö tehää yhes, ja sitä tosiaan toivomme. Strategian ja Imatran eteen tehdään töitä suurella joukolla, työhön osallistuvat jollain tavalla kaikki kaupungin työntekijät, kehittämispäällikkö Marjo Kaulio-Behm summaa.
– Myös kaupunkilaisilla on tärkeä rooli Imatran kehit tämisessä. Kaupunki ei voi tehdä kaikkea itse vaan muun muassa yritysten, yhdistysten ja seurojen panos on todella tärkeää
Imatran kaupunki julkaisee asukasviestin kerran kuukaudessa Uutisvuoksi-lehdessä. Tämä asukasviesti on julkaistu torstaina 19.3.2026. Lue kaikki asukasviestit tältä sivulta.
Taustalla pitkä yhteistyö
Strategia ei syntynyt tyhjästä.
Työ aloitettiin yli vuosi sitten ja taustamateriaalia on ollut paljon. Prosessissa on hyödynnetty muun muassa kuntalaisille viime keväänä tehtyä asukaskokemustutkimusta, kaupungin henkilöstölle tehtyä arvokyselyä sekä sidosryhmiltä, muun muassa yrittäjiltä saatua palautetta.
Valtuusto on kokoontunut työpajoihin useaan kertaan.
Lisäksi strategiaa ovat työstäneet kaupunginhallitus ja viranhaltijat.
-Prosessi oli pitkä ja onnistunut, sen aikana käytiin erinomaisia keskuste uja siitä, mihin suuntaan kaupunkia haluamme kehittää, kehittämispäällikkö Marjo Kaulio-Behm kertoo.
Kuusi kärkiteemaa
Ohessa on poimintoja siitä, mitä kärjet sisältävät.
Viihtyisä, turvallinen ja kestävä elinympäristö
- Saimaan ja Vuoksen kehittäminen sekä monimuotoinen asuminen.
Onnelliset ja hyvinvoivat lapset, nuoret ja perheet
- Turvallinen kasvuympäristö, lapsiystävällinen kunta ja monipuoliset palvelut.
Kestävä ja kasvava aktiivi- ja elämysmatkailu
- Tapahtumat, Ukonrauhan ja Vuoksen kehittäminen sekä yritysyhteistyö.
Yritysmyönteinen kaupunki
- Ennakoiva kaavoitus, työllisyyspolut ja kasvua tukevat hankkeet.
Elävä Imatrankoski
- Kaupunkimainen asuminen ja palveluiden sekä kulttuurin vahvistuminen.
Älykkäät ja vastuulliset palvelut
- Kestävä talous, asiakaslähtöisyys ja hyvinvoiva työyhteisö.