Молодой уборщик — Ученичество является одним из вариантов профессии.

Дополнение компании от Imatra для небольших компаний, нанимающих учеников

Муниципальная надбавка поддерживает занятость и развитие компаний.

Город Иматра в качестве эксперимента вводит дополнение компании к договору об ученичестве.

Эта муниципальная надбавка является дискреционным вознаграждением для компаний за найм безработного соискателя из Иматра по договору об ученичестве.

─ Приложение компании отвечает на то, что безработным будет легче вернуться на рынок труда. Кроме того, это может быть средством от нехватки сотрудников и навыков в небольших компаниях. Это может позволить расширить компанию и использовать метод ученика kisälli, специалист по трудоустройству Марика Венто говорит.

Пособие компании также может поддерживать трудоустройство иммигрантов.

Готовность увеличить поддержку

Новое дополнение компании к договору об ученичестве было одобрено вчера (20.6.22) в городском совете Иматра. На выплату субсидий в этом году зарезервировано 40 000 евро.

─ По предварительной оценке, в этом году выделенных средств хватит на 6-7 компаний. Если компаний будет больше, лица, принимающие решения, готовы обсудить увеличение суммы субсидий, — заявляет Венто.

Стажер получает зарплату, компания поддерживает

Максимум, что может получить компания муниципальная надбавка к ученическому договору составляет 600 евро в месяц в течение шести месяцев. После этого максимум 300 евро в месяц на ученика может быть предоставлено на срок шесть месяцев.

─ Для содействия занятости молодежи поощрением является увеличение ежемесячного пособия на 100 евро, если нанимаемый на стажировку человек моложе 29 лет, руководитель проекта Тиа Аромаа рассказывает.

Компания, которая принимает ученический договор, получает муниципальную надбавку и должна платить стажеру заработную плату в соответствии с коллективным договором.

Муниципальная надбавка предоставляется небольшим компаниям, в которых работает не более 20 человек.

В будущем городское приложение к обучению будет разрабатываться на основе опыта компаний и стажеров.

Учеба - это вариант

Дополнительная информация:

Эксперт по трудоустройству Марика Венто, с. 020 617 7279, марика вентоimatra.fi (марика[точка]венто[ат]иматра[точка]фи)

Руководитель проекта Тия Аромаа, тел.: 040 526 0846, ароматimatra.fi (тия[точка]аромаа[ат]иматра[точка]фи)

Как я могу подать заявку на поддержку?

Условием предоставления пособия компании является то, что человек является безработным, ищущим работу из Иматра, который завершает базовую профессиональную квалификацию в рамках отношений ученичества, и этому лицу выплачивается применимая заработная плата согласно коллективному договору.
Максимум 600 евро в месяц в течение 6 месяцев и 300 евро в месяц в течение следующих 6 месяцев, т. е. в общей сложности 12 месяцев, предоставляется компании как дополнение к договору об ученичестве.
В целях поощрения занятости молодежи поощрением является увеличение ежемесячного пособия на 100 евро, если лицо, нанимаемое для участия в программе ученичества, моложе 29 лет.
Пособие на обучение, предоставляемое для ученичества, учитывается при назначении муниципального пособия таким образом, чтобы совокупные субсидии (коммерческое пособие, возможная субсидия на заработную плату и пособие на обучение) не превышали расходы на найм ученика.
Компании, в которых работает не более 20 человек, могут подать заявку на надбавку за стажировку. Пособие по ученичеству предоставляется на основании заявлений.
Заявление компании о дополнении к ученическому договору должно быть подано в течение трех (3) месяцев с момента начала трудовых отношений.
Заявки можно подавать до 15.8 августа. от Ссылка на приложение будет опубликована в это время на imatra.fi/oppisopimuslisa.