Grâce à l'allocation supplémentaire de la ville d'Imatra, 15 jeunes supplémentaires recevront un chèque-travail d'été

Le chèque emploi d'été, d'une valeur de 350 euros, est versé à l'employeur à la fin du contrat de travail. La demande de ce chèque se fait au moyen d'un formulaire électronique que le jeune remplit conjointement avec son employeur.

Le bureau délivre les bons de travail d'été et envoie les informations relatives à ces bons aux adresses électroniques du demandeur et de l'employeur.

Les bons seront émis par ordre de réception des demandes électroniques. Les réservations anticipées ne sont pas possibles.

Grâce à ce financement supplémentaire, nous avons pu délivrer des bons de travail d'été à neuf personnes qui étaient déjà sur liste d'attente. Vous pouvez consulter le nombre actuel de bons sur le site web de la ville, indique le conseiller en taxis. Iina Kovalainen.

La période de candidature pour les bons de travail d'été est du 1er février au 30 juin 2023.

Les bons sont délivrés à un bon/candidat et à un maximum de 5 bons/employeur.

Plus d'informations:

Hôtesse de l'air Iina Kovalainen, Hôtesse de l'air Imatra, iina.kovalainenimatra.fi (iina[dot]kovalainen[at]imatra[dot]fi), tél. 020 617 7277

Minna Rovio, responsable de l'éducation et de la jeunesse, ville d'Imatra, vas-y.imatra.fi (minna[dot]rovio[at]imatra[dot]fi), p. 020 617 3404